1)凡事别强出头,多做事少说话
刚出社会的年轻人,他们有冲劲,同时他们还很冲动。他们不知道社会的深浅,常常会认为自己学识丰富、能力非凡,认为自己是当领导的料,总是事事爱出头,表现出一幅指点江山的架势出来。
其实职场新人对于所有的工作以及环境都是陌生的,很多事都不知如何办理,因此多向同事求教才是进步最快的一种方式。
要有一种从零做起的心态,放下大学生的架子,充分尊重同事的意见,不论对方的年龄是大是小。
2)不妄加评论,特别是没有搞清楚事件前
总有那么一些人喜欢背后对某人进行说长道短,评论是非。新人最好就是保持沉默,不随便妄加评论,更不能到处散布传言,卷入无端的是非争吵之中。即使自己在遭受挫折与不当待遇时,也不能对自己不满的地方妄加评论。
总结一句话,多做事,少说话。
3)不擅自主张
刚进公司很多事别自己拿主义,不懂的事情最好问上司,别往往在不该说话的时候随便说话、不该做主的时候随意做主,从而给上司留下了极坏的印象。
4)不要害怕失败,失败后要自我反醒
新人刚进入职场,往往会因为在公司犯下错误而觉得自己比其他同事能力低下。
其实,每个人都是从新人进来的,所为高手也是从新手转变而成,关键在于心态,错不重要,只要知道错了在什么地方,心里对自己说一个同样的错误下次一定不会再犯,那么怀着这种精神,在职场才能走得更远。
同时,你也会发现自己越做越顺心,自信自然就回来了。